پرسشنامه نگرش نسبت به اعتیاد

پرسشنامه نگرش نسبت به اعتیاد

فرمت فایل دانلودی: .docx
فرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 3
حجم فایل: 25 کیلوبایت
قیمت: 4000 تومان

توضیحات:
پرسشنامه نگرش نسبت به اعتیاد، در قالب فایل Word و در 3 صفحه، شامل 35 گویه، به همراه راهنمای نمره گذاری و منبع.

پرسشنامه ای که در پیش رو دارید دارای 35 سوال است که به منظور پژوهش در زمینه ی نگرش جامعه نسبت به اعتیاد تهیه گردیده است. هر سوال دارای پنج جواب است. دارای تفسیر و شیوه نمره گذاری و همچنین روایی و پایایی و منبع می باشد

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

پرسشنامه استاندارد حمایت سازمانی (آیزنبرگر و همکاران)

پرسشنامه استاندارد حمایت سازمانی (آیزنبرگر و همکاران)

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: doc
تعداد صفحات: 3
حجم فایل: 1916 کیلوبایت
قیمت: 4800 تومان

توضیحات:

پرسشنامه استاندارد حمایت سازمانی آیزنبرگر و همکاران، در قالب فایل word، شامل دو نسخه 16 آیتمی و 8 آیتمی، به همراه روایی و پایایی، راهنمای امتیازدهی و تفسیر پرسشنامه و همچنین نسخه اصلی مقاله آیزنبرگر و همکاران (1986).

پرسشنامه حمایت سازمانی آیزنبرگر و همکاران در سال 1986 ساخته شد. این پرسشنامه بدون مولفه بوده دارای دو فرم بلند و کوتاه، به ترتیب شامل 36 و 16 گویه می باشد. و مجدداً از داخل همان پرسشنامه 36 سوالی یک پرسشنامه 8 آیتمی نیز برای سنجش این متغیر معرفی کرده است.

 در داخل این فایل علاوه بر پرسشنامه ترجمه شده، نسخه اصلی مقاله آیزنبرگر و همکاران (1986) نیز آورده شده است.

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

پرسشنامه سنجش میزان بهره وری در سازمان

پرسشنامه سنجش میزان بهره وری در سازمان

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 2
حجم فایل: 11 کیلوبایت
قیمت: 4900 تومان

توضیحات:
پرسشنامه سنجش میزان بهره وری در سازمان، در قالب فایل word، شامل 15 گویه، همراه با راهنمای نحوه نمره گذاری و تفسیر، روایی و پایایی و منابع مورد استفاده شده.

این پرسشنامه دارای 15 سوال بوده و جهت سنجش میزان سنجش بهره‌ وری در سازمان طراحی گردیده است. در پایان نامه شریفی (1390) جهت روایی صوری پرسشنامه و صحت و سقم سئوالات، پرسشنامه در بین تعدادی از مدیران و کارشناسان (لیسانس و فوق لیسانس به بالا) توزیع شد و پس از اطمینان از نتایج بدست آمده، پرسشنامه در نمونه آماری پژوهش (سازمان ها و شرکت های دولتی) توزیع شد. آلفای کرونباخ برای پرسشنامه بهره وری در سازمان برابر با 0/88 می باشد.

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

پرسشنامه اخلاق اداری کارکنان

پرسشنامه اخلاق اداری کارکنان

فرمت فایل دانلودی: .docx
فرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 5
حجم فایل: 27 کیلوبایت
قیمت: 4800 تومان

توضیحات:
پرسشنامه اخلاق اداری کارکنان، در قالب فایل Word، شامل 48 گویه، همراه با راهنمای نحوه نمره دهی و تفسیر و عنوان منابع مورد استفاده.

منظور از اخلاقیات در این پرسشنامه پنج عنصر تعهدات حرفه ای، ایدئولوژی های اخلاقی، منافع فردی، تعهدات سازمانی وتعهدات اجتماعی می باشد که به شرح زیر می باشد:
1- تعهدات حرفه ای : عبارت است از پایبندی بر اصول و ارزشهای اخلاقی حرفه.
2- ایدئولوژیهای اخلاقی: ایدئولوژی اخلاقی فاکتوری مهم در تعیین و توضیح تفاوت در قضاوتهای اخلاقی افراد می باشد.
3- منافع شخصی: عبارت است از نیازها، انگیزه ها و نگرشهای فردی که در درون هر فرد به عنوان ارزش شخصی شناخته می شود.
4- تعهدات اجتماعی: تعهدات اجتماعی قرارداد مابین سازمان وجامعه می باشد.
5- تعهدات سازمانی: عبارت است از مجموعه چارچوبها، انگیزه ها و نگرشهای سازمانی که در درون هر سازمان به عنوان ارزش سازمانی شناخته می شود.

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

پرسشنامه تعارضات سازمانی

پرسشنامه تعارضات سازمانی

فرمت فایل دانلودی: .docx
فرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 2
حجم فایل: 20 کیلوبایت
قیمت: 4800 تومان

توضیحات:
پرسشنامه تعارضات سازمانی، در قالب فایل Word، شامل 9 گویه، همراه با راهنمای نحوه نمره دهیو تفسیر، روایی و پایایی و عنوان منبع مورد استفاده.

این پرسشنامه دارای 9 سوال می باشد و هدف اصلی آن بررسی میزان تعارضات درون سازمانی از سه بعد تعارض مرئوس، تعارض با رئیس و تعارض با همردیفان است. طیف پاسخگویی آن از نوع لیکرت می باشد..

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

پرسشنامه مدیریت ارتباط با مشتریان

پرسشنامه مدیریت ارتباط با مشتریان

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: doc
تعداد صفحات: 2
حجم فایل: 47 کیلوبایت
قیمت: 4800 تومان

توضیحات:
پرسشنامه مدیریت ارتباط با مشتریان (1391)، در قالب فایل word، شامل 6 گویه، همراه با راهنمای نحوه نمره گذاری و تفسیر، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده شده. این پرسشنامه فاقد مولفه است.

شیوه نمره گذاری این پرسشنامه از نوع طیف لیکرت می باشد. در این پرسشنامه هر چه جمع امتیازات پرسشنامه بالاتر باشد، بیانگر اعمال قوی تر سیستم مدیریت ارتباط با مشتریان در سازمان مورد بررسی می باشد. عکس این قضیه نیز صادق است.

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

پرسشنامه استاندارد عدالت سازمانی

پرسشنامه استاندارد عدالت سازمانی

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 2
حجم فایل: 24 کیلوبایت
قیمت: 4800 تومان

توضیحات:
پرسشنامه استاندارد عدالت سازمانی، تالیف هاشمی شیخ شبانی و رجبی(1390)، در قالب فایل word، شامل 20 گویه و 4 مولفه، همراه با راهنمای نحوه نمره گذاری و تفسیر، روایی و پایایی و منابع مورد استفاده شده.

این پرسشنامه دارای 20 سوال بوده و هدف آن سنجش میزان عدالت سازمانی و ابعاد آن است. طیف پاسخگویی آن از نوع لیکرت می باشد.
مولفه های مورد ارزیابی عبارتند از:
- عدالت اطلاعاتی
- عدالت توزیعی
- عدالت رویه ای
- عدالت بین فردی

در پژوهش هاشمی شیخ شبانی و همکاران (1390) روایی صوری پرسشنامه مورد تایید متخصصین و اساتید رشته قرار گرفت. همچنین پایائی پرسشنامه یا قابلیت اعتماد آن با استفاده از روش اندازه گیری آلفای کرونباخ محاسبه شد.

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

پرسشنامه استاندارد هوش سازمانی ( آلبرخت )

پرسشنامه استاندارد هوش سازمانی ( آلبرخت )

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 4
حجم فایل: 27 کیلوبایت
قیمت: 4800 تومان

توضیحات:
پرسشنامه استاندارد هوش سازمانی، تالیف کارل آلبرخت (2003)، در قالب فایل word، شامل 49 گویه و 7 مولفه، همراه با راهنمای نحوه نمره گذاری و تفسیر، روایی و پایایی و منابع مورد استفاده شده.

پرسشنامه هوش سازمانی نخستین بار توسط البرخت یا آلبرشت (Alberchet., 2003) به منظور سنجش میزان هوش سازمانی در سال 2003 میلادی  طراحی شده و از 49 سوال در طیف 5 درجه ای تشکیل شده است.

مولفه های مورد ارزیابی در این پرسشنامه عبارتند از:
- بینش استراتژیک
- سرنوشت مشترک
- میل به تغییر
- روحیه
- اتحاد و توافق
- کاربرد دانش
- فشار عملکرد

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

پرسشنامه کار تیمی

پرسشنامه کار تیمی

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: pdf
تعداد صفحات: 11
حجم فایل: 115 کیلوبایت
قیمت: 4500 تومان

توضیحات:
پرسشنامه « کار تیمی » ، در قالب فایل pdf، شامل 12 گویه، به همراه راهنمای تفسیر نمرات و تفسیر پرسشنامه، در حجم 11 صفحه.

در این پرسشنامه 12 عبارت درباره کار تیمی وجود دارد که شما می بایست در کنار هر عبارت مشخص کنید تیمی که در آن عضو هستید، کم یا بیش چه تمایلاتی از خود بروز می دهد.

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

پرسشنامه چابکی سازمانی

پرسشنامه چابکی سازمانی

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 5
حجم فایل: 967 کیلوبایت
قیمت: 4800 تومان

توضیحات:
پرسشنامه چابکی سازمانی، در قالب فایل word، شامل 29 پرسش و 4 مولفه، همراه با راهنمای نحوه نمره گذاری و تفسیر، روایی و پایایی و منبع مربوطه.

این پرسشنامه به منظور سنجش میزان چابکی سازمان طراحی شده است. این پرسشنامه محقق ساخته بوده و از یک پایان نامه کارشناسی ارشد استخراج گردیده است و دارای 4 مولفه و 29 گویه می باشد.
مولفه های مورد ارزیابی عبارتند از :
- سرعت
- شایستگی
- پاسخگویی
- انعطاف پذیری

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.